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这几天，你的朋友圈是否被一篇名为《摩拜创始人胡玮炜套现15亿：你的同龄人，正在抛弃你》的文章刷屏了？
光是看标题，一种被同龄人“抛弃”的恐慌就瞬间涌上心头，简直夜不能寐了有木有？
再想想，溥仪3岁登基，秀兰·邓波儿7岁得奥斯卡，高斯10岁发现等差级数求和公式，王俊凯17岁身家过亿，扎克伯格34岁身家4000亿……
我们好像一直被同龄人抛弃着，活下去简直需要勇气！
可是且慢
什么时候，衡量人生价值的维度只剩“是否成功”了？而“成功”的标准只是财富、地位、名利？平凡的人生、平凡的岗位就注定要被暴击？
在“焦虑”成为生活标配的今天，“快乐”越来越难能可贵。所以，小编采访了一圈同事：
“在工作中，什么情况下你是最快乐的？”
一圈问下来，发现大家在工作中的快乐听上去很简单：“获得认可”四字足以概括。
可真正要得到认可，又不是那么简单的事了。
我们要想工作得到认可，就要有足够扎实的专业技能以及高度的责任心，才能把工作做得尽善尽美。而这，是需要努力学习不断自我提升才能达到的。
就像欧奇防水，要想得到客户的认可，就要用事实证明自己的确是靠谱的防水厂家。这不是打个广告，做个宣传就能实现的。必须扎扎实实把工作落到实处，从基层处理到用量控制，每个节点都不打马虎眼，严格执行标准化施工，后期的维护保障、服务跟踪都要全心全意地去落实。
我能想象到的一个防水人最大的快乐，大概是在若干年后，他能够带自己的孩子、孙子去看由他施工的防水工程，他可以自豪地说：看，这工程的防水是爸爸/爷爷亲手施工的，这么多年来都滴水不漏！
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